HR-Telefonist (m/w/d)

Kurz zusammengefasst

Als HR‑Telefonist (m/w/d) bei Expectleads GmbH in Nürnberg sind Sie für die telefonische Erstansprache von Bewerbern, die Koordination von Interviewterminen und die Pflege der Kandidatendatenbank im HR‑Management‑System verantwortlich. Sie arbeiten eng mit dem Recruiting‑Team zusammen und unterstützen die Weiterentwicklung der Personalstrategie. Sie bringen mindestens zwei Jahre Erfahrung im telefonischen Recruiting, sehr gute Deutsch‑ und Englischkenntnisse sowie ein sicheres Auftreten am Telefon mit. Der sichere Umgang mit MS‑Office und gängigen Bewerbermanagement‑Tools sowie hohe Serviceorientierung und Diskretion runden Ihr Profil ab. Flexible hybride Arbeitsweise zwischen Home‑Office und Büro ermöglicht Ihnen optimale Work‑Life‑Balance. Was die Stelle verlangt: - mindestens 2 Jahre Erfahrung im telefonischen Recruiting - sehr gute Deutschkenntnisse - sehr gute Englischkenntnisse - sicheres Auftreten am Telefon - sicherer Umgang mit MS‑Office - sicherer Umgang mit gängigen Bewerbermanagement‑Tools - hohe Serviceorientierung und Diskretion - (nice-to-have) flexible hybride Arbeitsweise